recrutements

Offre d'emploi : Directeur H /F/

Offre d'emploi : Directeur H /F

La Chartreuse de Villeneuve lez Avignon, recrute un.e Directeur.trice à compter de septembre 2020. Date limite de candidature, le vendredi 10 janvier 2020.  

Le CIRCA (Centre international de recherche, de création et d'animation)

Association de la loi de 1901 chargée de la gestion de

La Chartreuse de Villeneuve lez Avignon

Centre culturel de rencontre, Centre national des écritures du spectacle,

recrute son Directeur (H/F)

 

STRUCTURE

La Chartreuse de Villeneuve lez Avignon (département du Gard) est un ancien monastère fondé au XIV° siècle par le pape Innocent VI. Monument historique classé appartenant à l’Etat, la Chartreuse abrite depuis 1973 une institution culturelle, le CIRCA, dont le projet fondateur est double : soutenir la création artistique en particulier dans le domaine des écritures du spectacle ; restaurer et mettre en valeur le patrimoine monumental.

La Chartreuse est le plus important lieu de résidence en France dédié aux auteurs dramatiques et aux écritures contemporaines du spectacle vivant. Elle accueille plus de 500 artistes par an en moyenne (principalement des auteurs dramatiques mais également des traducteurs, metteurs en scène, comédiens de théâtre, chorégraphes, musiciens et plasticiens travaillant avec des auteurs à la création d’œuvres nouvelles) sur des durées allant de deux semaines à deux mois. Ils trouvent à la Chartreuse un environnement professionnel (salles de travail équipées, bibliothèque, librairie, table d’hôtes), et l’écoute attentive et discrète d’une équipe de trente personnes, ce qui crée les conditions propices à l’émergence de nouveaux talents dans l’échange et la pluridisciplinarité.

La résidence, axe structurant du projet artistique, dépasse le cadre national et se développe dans une dynamique de réciprocité avec des partenaires européens et internationaux. Une attention toute particulière portée aux auteurs de théâtre francophones justifie l’appellation donnée à la Chartreuse en 2019 par le Ministère de la Culture de lieu de référence pour les écritures dramatiques issues de la Francophonie.

Le CIRCA a également un rôle patrimonial. Il est chargé de gérer et de présenter le monument et de l’ouvrir au public : accueil des publics (environ 45 000 visiteurs par an, dont les deux tiers pour le seul monument), entretien du bâti, des jardins et suivi des travaux (sous le contrôle de la DRAC, la conservation régionale des monuments historiques, maître d’ouvrage), mise en valeur via des expositions ou des actions spécifiques, notamment en lien avec les grandes opérations nationales (rendez-vous au jardin, journées du patrimoine, rendez-vous de l’architecture) ou locales (festival du polar…).

MISSIONS

Le directeur est chargé de concevoir et de mettre en œuvre ce double programme, sous l’autorité du Président du CIRCA.

Il anime à ce titre une équipe d’une trentaine de salariés. Il rend compte de son action à l’Assemblée générale, composée de trois collèges équivalents (le premier occupé par les représentants de l’Etat – Ministère de la Culture et de ses établissements publics ; le second partagé entre les représentants des collectivités territoriales partenaires du projet : conseils régionaux d’Occitanie et de Sud-Provence-Alpes-Côte d’Azur, conseil départemental du Gard, communauté d’Agglomération du Grand Avignon, ville de Villeneuve lez Avignon ; le dernier dans lequel siègent des personnalités qualifiées agréées par le Ministère).

Le budget dont il dispose, de l’ordre de 3M€ en 2019, est constitué pour les 2/3 de subventions publiques, principalement de l’État, et pour le reste de recettes propres. L’essentiel du budget est dédié à l’ordre de marche.

 

PROFIL

Formation : 

Ø Très bonne maîtrise de l’environnement professionnel, juridique, administratif et social d’un équipement de ce type

Ø Très bonne maîtrise de l’anglais

Ø Connaissance et pratique des dispositifs artistiques transnationaux et des financements européens et internationaux

Expérience professionnelle :

Ø Création artistique : excellente connaissance des auteurs dramatiques, des réseaux de production et de diffusion qui portent leurs écritures, de l’édition de théâtre contemporain, expérience au service de la création dramatique.

Ø Patrimoine : expérience souhaitée de gestion (publique ou privée) d’un lieu patrimonial, pratique de la maîtrise d’ouvrage, accueil et développement des publics.

Ø Qualités managériales éprouvées dans le cadre d’une direction ou codirection de lieu : gestion d’équipe et de projets

Ø Expérience des partenariats publics et privés, en France et à l’international.

Le Directeur s’engage à résider dans la Communauté d’agglomération du grand Avignon.

MODALITÉS DE RECRUTEMENT

Aux termes de l’article 11 des statuts du CIRCA, le directeur est nommé par le conseil d’administration après agrément du Ministre chargé de la Culture.

La note d’orientation et quelques documents généraux sont disponibles sur demande auprès de Gauthier Bazelle, l’administrateur de la Chartreuse (recrutement@chartreuse.org)

1ere étape : lettre d’intention

Dans un premier temps les candidats devront exposer dans une lettre d’intention les grands axes de leur projet pour la Chartreuse, Centre national des écritures du spectacle. Ce courrier sera accompagné d’un CV détaillé (3 pages maximum).

Réception des candidatures au plus tard le vendredi 10 janvier 2020

Coordonnées des envois (par voie postale, cachet de la poste faisant foi et par voie électronique)

Coordonnées postales :

Monsieur Pierre Morel président du CIRCA

La Chartreuse BP 30

30404 Villeneuve-lez-Avignon Cedex

Coordonnées électroniques : recrutement@chartreuse.org

2e étape : dossier de candidature

Il sera demandé aux candidats présélectionnés (quatre à six) de rédiger un dossier de candidature. Le projet du candidat y sera détaillé. Il devra a minima être accompagné d’une annexe budgétaire et d’un organigramme prévisionnel. Les candidats devront indiquer leurs prétentions salariales.

Réception des dossiers de candidature au plus tard le dimanche 8 mars 2020

 

Calendrier prévisionnel :

Ø Réception des lettres d’intention au plus tard le vendredi 10 janvier 2020

Ø Réception des dossiers de candidature au plus tard le dimanche 8 mars 2020

Ø Date de prise de fonctions : le 1er septembre 2020.